房县新闻网讯 记者刘臣 报道：5月8日，县委书记谢晓鸣主持召开深化拓展“干部素质提升年”工作推进会，强调要深入贯彻落实习近平总书记关于加强干部队伍能力建设的重要指示精神，以更高站位、更实举措推动干部素质整体提升，为“十五五”开局起步和支点建设提供坚强组织保障。县委副书记、县长杨丹华出席会议。
会议听取了全县深化拓展“干部素质提升年”工作情况及下步打算的汇报。
谢晓鸣指出，“十五五”开局起步、支点建设取得决定性进展，关键看干部。省委在去年基础上深化拓展“干部素质提升年”工作，既是落实党中央部署的政治要求，也是持续营造良好政治生态、加快推进支点建设的重要抓手。各级各部门要提高政治站位，深刻认识深化拓展“干部素质提升年”的重大意义，把干部素质提升作为严肃的政治任务抓紧抓实，持续深化拓展工作成效，以干部素质的整体提升助推发展。
谢晓鸣强调，要聚焦重点任务，推动各项工作落地见效。一要深化专题研讨，围绕“奋进‘十五五’、支点建新功”主题，紧扣“怎么看、怎么办，抓什么、怎么抓”，深入开展调研研讨，形成一批高质量成果。二要强化创先争优，紧盯市季度“创先争优榜”，积极争创省级以上荣誉，打造具有影响力的示范典型。三要推动对标赶超，坚持“走出去、学先进、促转化”，建立目标差距、追赶措施、进展成效“三张清单”，推动外地经验在房县落地生根。四要精准开展培训，聚焦高质量发展、风险防范、群众工作、应急处突等核心能力，分行业、分领域实施靶向培训，做到精准赋能、务求实效。
谢晓鸣要求，要压实责任链条，确保工作不走过场。各级党委（党组）要扛牢主体责任，主要负责同志履行第一责任人职责，亲自部署、亲自督办；各行业主管部门要加强业务指导；县委组织部要发挥牵头抓总作用，配强专班力量，强化统筹调度。要健全动态管理和闭环机制，总结推广可复制、可借鉴的经验做法，加强宣传引导，营造比学赶超、奋勇争先的浓厚氛围。
县领导王玲、丁杰、丁选清、黄克伟、曾诗军、林云国、周绍涛、操航、刘坤、王晨参加会议。
