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厚植“清廉”土壤 为干部赋能续航

房县新闻网讯 通讯员 康菊 李全文 报道:近年来,十堰市生态环境局房县分局以高度的政治责任感和使命感,推动党风廉政建设向纵深发展,为生态环境保护工作提供坚强政治保障。

打造廉洁阵地,涵养清风正气。开展清廉窗口建设,积极研究“一件事一次办”相关工作,服务事项100%进驻,综合窗口事项覆盖率达到100%,窗口事项网上可办率达100%,实现“群众少跑腿、数据多跑路”,同时在醒目位置张贴投诉方式,坚决杜绝“索、拿、卡、要”等不正之风,全面提升群众满意度;培育清廉文化阵地,落实清廉文化、清廉知识上屏、上墙,实现廉洁文化建设的广泛覆盖,推动崇德尚廉蔚然成风,营造清廉机关建设浓厚氛围。

加强警示教育,筑牢思想防线。坚持党风廉政、学思践悟两方面同向发力、同轴共转,推动党员干部廉政建设走深走实。定期召开党员干部专题会议,安排部署党风廉政教育工作;坚持以案说法、以案释法,利用理论学习中心组、党支部主题党日活动、党纪学习教育、党员干部专题轮训为载体,重点学习党的二十大精神、习近平总书记关于全面从严治党重要论述、《中国共产党纪律处分条例》等,引导党员干部树立正确的权力观、政绩观、事业观,提升党员干部廉洁意识,筑牢拒腐防变的思想防线。

强化日常监督,建设廉政机关。加强廉政防控体系建设,聚焦环评手续、排污许可管理、环境监管执法、重大项目资金申请等重要环节、重点岗位和关键领域,梳理排查廉政风险点,扎实开展工程建设领域突出问题专项治理、群众身边不正之风和腐败问题专项整治、特许经营权专项整治等专项行动,开展节日期间纪律作风提醒,持之以恒纠正“四风”,通过加强日常监管、压紧压实责任,切实做到用制度规范权力,“把权力关进制度的笼子里”,以严标准、严举措、严纪律推动清廉机关建设。

培育人才队伍,擦亮清廉底色。全面聚焦干部培养,坚持把政治标准放在首位,突出把好政治关、廉洁关,做到知人善任、人尽其才,探索制定干部职工绩效考核细则,坚持定量与定性相结合,大力选拔清正廉洁、勤政务实、实绩突出的干部,培养选拔优秀年轻干部,用好各年龄段干部;坚持严管和厚爱相结合,全面深入了解党员干部思想动态、工作能力、业余生活,规范党员干部“八小时外”的活动,积极开展廉政谈心谈话,进一步敲响思想警钟、上紧思想的发条,画牢画实“纪律红线”。

下一步,房县生态环境分局将以党纪学习教育为契机,坚持全面从严治党不放松,进一步加强党风廉政建设,树立勤政廉政榜样,以更加坚定的决心、更加有力的举措、更加扎实的作风,推动我局党风廉政建设工作再上新台阶。

(责任编辑:李硕)

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