房县新闻网讯 通讯员 李周未来 郭宝添 报道：2023年上半年已结束，各项工作的上半年考核成绩排名，再次点燃了沙河乡年轻干部比学赶超、干事创业的激情。今年以来，沙河乡以能力作风建设为契机，多措并举提升年轻干部综合履职能力。
定岗打基础。每名年轻干部协助一名领导班子成员参与驻村工作，组织开展“户户走到”活动，倾听群众心声，引发“所思所想所为”，从实践中学习技能，进一步提升年轻干部下手能干、遇事能办工作能力，为今后的工作开展打下良好基础。
提能转作风。定期召开年轻干部座谈会，通过立足当下、总结过去、展望未来等多个方面进行深入交流，充分调动新入职干部以及年轻干部工作积极性、主动性和创造性，全面提升基层年轻干部整体素质和服务水平，切实提高干部工作作风，增强干部综合履职能力。
帮带助成长。强化“传帮带”责任意识，采取“一对一”工作机制，即一名班子成员带一名年轻干部，在政治思想、业务能力、遵纪守法等多方面开展倾向性、针对性工作技能培训和业务能力提升，巩固提高年轻干部思想政治素质和工作业务水平。
