房县新闻网讯 通讯员 卢勇 谢伶珺 报道：为持续优化营商环境，贯彻落实“稳就业”工作总要求，有效解决辖区内工业企业用工。4月以来，白鹤镇人社中心深入辖区各企业（含扶贫车间），全面掌握了解企业运行和缺工情况。
一是全面宣传就业创业培训政策。通过“线上+线下”招聘活动，组织动员富余劳动力就近务工。在14个村24个易迁安置小区张贴就业创业培训政策宣传海报，发放政策宣传单，企业招聘信息达1000余份。
二是全面掌握企业用工缺工情况。深入辖区企业（含扶贫车间）掌握了解企业生产经营和缺工情况，在村民群、工作群协助发布企业招聘信息，详细推介用工人数、用工条件、薪资待遇、务工地点等信息。同时，全面摸排务工人员需求，分类收集整理求职意愿，建立精准台账。
三是全面对接用工岗位层次。重点在镇集镇小区和各村易迁安置小区周边招录一线生产工人，对各村职业院校和大中专院校毕业的待业青年推介到技术和管理岗位。精准对接各层次需求，提高招录实效，保证“招进来，稳得住”。
