房县新闻网讯 通讯员 刘金霞 何炎元 报道：自开展“能力作风建设年”活动以来，五台乡党委结合实际，紧扣提升本领、转变工作作风主题，通过及早谋划、压实责任、调动各方积极性等举措，致力打造一支能力强、作风硬的基层干部队伍。
及早谋划。结合省、市、县经济工作会议确立的工作重心，研讨谋划全乡宣传工作，围绕乡村振兴、平安建设、便民服务等策划重点新闻选题作为全年的新闻宣传主线。加强同省、市、县主流媒体的合作，畅通沟通渠道，及时掌握媒体宣传动向，提升新闻宣传的针对性和实效性。拓宽宣传渠道，主张采用抖音、快手、微博等网络平台建立宣传矩阵，构建全乡宣传大格局。
提升本领。实行全员写作，全体提升机制，35岁以下年轻干部全员参与，落实新闻写作任务，建立稿件联评联审机制和传帮带机制，一对一进行写作指导。同时，开办学习大讲堂，邀请经验丰富的“笔杆子”授课，给年轻干部“充电”，快速提高年轻干部的综合能力。
激发活力。建立干部下基层制度，深入发展一线获取第一手资料，落实联系分包任务，干部下沉基层蹲点挖掘村委干部在具体工作中的创新做法和先进典型，提升干部的“四力”。并积极在分包村开展帮扶、慰问等活动，帮助分包村解决乡村振兴工作实际问题。鼓励优秀年轻干部开经验交流会，营造比、学、赶、超的工作氛围。
目前，机关干部在下基层活动中共解决民生实事10件，在各级媒体刊发新闻稿件60余篇。机关干部工作作风明显转变，工作能力显著提升。
